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第210章 动画人才培养(1/4) (2 / 5)_

        张国立点了点头,说道:“叶总猜得不错,我们到现在还没有找到合适的人,别说是之前成立众多的动画工作室了,到现在一个都没有建立起来。”

        看样子凤凰特效公司当初能够挖来几个有经验的专业动画师,看样子是运气爆棚,让他们给捡漏了。

        他之所以提出挖人的思路,就是因为之前有成功的案例,只是事实和他想象的差距还是有点大。

        虽然事情和计划的出入太大,但是叶子书也没有失落的感觉,计划还是要执行的,只是按照以前的思路走不通而已。

        那就更换新的思路,于是叶子书说道:“你们有没有想过培养一大批动画师?”

        “怎么培养?”张国立问道。

        画师的培养不是一两年就可以速成的,不仅需要长时间的练习画画,还要有一定的动画天赋,不然培养出来的就是单纯的画师而已。

        “你呀,还是无法下定决心,既然我们要干这件事情,就要舍得下本钱,别说是一两年了,就是三四年,五六年又如何。

        难道盛世影视公司出不起这个钱吗?既然计划制定好了,就要想尽各种办法,尽量完成计划。”叶子书脸色严肃地说道。

        他之所以这么说,是因为盛世影视公司这两年赚得都是快钱,没有体会到赚钱的辛苦,也没有体会到开办影视公司的困难。

        他希望盛世影视公司的管理层是以创业者的心态来经营盛世影视公司,什么是创业公司,就是一切都要自己从基础做起。

        只有那些大厂,希望小企业来帮他们培养人才,然后他们就高薪从这些小企业挖人才,这样就可以利用别人的资源,源源不断的为自己输送人才。

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